Accompagnement de l'évaluation interne des ESSMS
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Réalisez votre évaluation interne avec un acteur de l’économie sociale !
Faites de votre évaluation interne un outil d’amélioration de vos pratiques en faveur de la qualité de l’accueil des usagers ou comment rebondir sur l'obligation pour progresser !
Contexte
La loi n° 2002-2 du 2 janvier 2002, rénovant l'action sociale et médico-sociale, introduit une obligation d'évaluation pour les établissements sociaux et médico-sociaux. Le premier volet de cette évaluation consiste en une évaluation interne dont les résultats doivent être communiqués tous les cinq ans à l’autorité ayant délivré l’autorisation.
Opportunités
- Se réapproprier collectivement les missions et les finalités sociales et médico-sociales de l'établissement ou du service ;
- Faire le point et valoriser les savoir-faire et les bonnes pratiques, notamment en matière de droit, accompagnement et participation des usagers.
Bénéfices
- Assurer la conformité à la réglementation en vue du renouvellement de l’autorisation de l’établissement ou du service ;
- Poser un regard neuf sur les pratiques collectives ;
- Valoriser les initiatives de l’établissement en matière d’accompagnement des usagers ;
- Soutenir la démarche d’amélioration continue de la qualité des établissements.
Axes de l'accompagnement
- Soutenir le gestionnaire dans le lancement de l’évaluation ;
- Accompagner les évaluateurs internes dans la mise en œuvre de l’évaluation ;
- Faciliter la finalisation de l’évaluation et la mise en œuvre de ses suites.
À lire
agyRem Conseil - Plaquette Accompagnement de l'évaluation interne
Février 2012 : Publication de la recommandation Anesm sur l’évaluation interne en Ephad
À consulter
Quelques documents de référence publiés par l'ANESM :



Évaluation interne